Personalcrewies im Familien Wellness Hotel Seeklause
Deine Ansprechpartner
Personalmanagerin im Familien Wellness Hotel Seeklause
Kerstin Schönberger
Kerstin hat nach ihrem Realschulabschluss eine Ausbildung zur Restaurantfachfrau absolviert und arbeitet mittlerweile seit 25 Jahren im Hotel Seeklause. In der Crew der KursSetzer (Personalmanagement) ist sie auf den Dienst- & Urlaubsplan spezialisiert. In diesem Zuge übernimmt sie auch die Vorplanung für das Jahr. Kerstin organisiert unsere Crew-Events und kümmert sich hierbei auch mit um die Goodies. Die Vorstellungsgespräche der Facharbeiter*innen und alles Organisatorischen rund um den perfekten Start bei uns, gehört auch zu Kerstins Aufgaben.
„Neue Crewies zu gewinnen und für uns und unsere Ziele zu begeistern ist mein Anreiz jeden Tag mein Bestes zu geben. Ich bin gerne die Ansprechpartnerin für unsere Crewies und freue mich, wenn ich helfen kann.“
Personalmanagerin im Familien Wellness Hotel Seeklause
Isabelle Tamm
Isabelle hat nach ihrem Abitur ihre Ausbildung zur Hotelkauffrau im Familien Wellness Hotel Seeklause beendet. Sie kümmert sich um die Rekrutierung von Auszubildenden von den Stellenausschreibungen, über das Vorstellungsgespräch bis zur Organisation des ersten Arbeitstages. In diesem Zuge übernimmt sie auch die Besichtigungstermine, der umliegenden Schulen, im Hotel. Regelmäßig gibt sie theoretische Lehrunterweisungen, behält die Kontrolle über die praktischen Lehrunterweisungen und bereitet unsere Auszubildenden auf die schriftliche Abschlussprüfung vor.
„Junge Menschen für die Gastronomie und unser Unternehmen zu begeistern und sie in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung immer wieder zu fordern und zu fördern, ist mein persönlicher Anreiz jeden Tag mein Bestes zu geben.“
Du hast noch Fragen?
Hier findest Du Deine Antwort
Bewerbungsprozess
Du schickst uns eine kurze Bewerbung – ein Lebenslauf reicht oft schon. Wenn Du hast, gerne mit Zeugnissen. Danach melden wir uns für einen kurzen KursCheck am Telefon bei Dir.
Wenn es für beide Seiten passt, folgt ein Crew-Talk – persönlich bei uns oder per Video/WhatsApp. Und dann heißt es Mitsegeln: Du schaust Dir alles live an – Crew, Aufgaben, Haus.
Und wenn's passt? Dann stechen wir gemeinsam in See!
In der Regel melden wir uns innerhalb weniger Tage – oft sogar am selben Tag. Und falls es mal länger dauert, keine Sorge: Nachfassen ist bei uns ausdrücklich erlaubt.
Unbedingt! Manchmal weiß man einfach: Das passt. Wenn Du das Gefühl hast, dass die Seeklause Dein nächster Heimathafen sein könnte, dann sag’s uns. Wir lieben Menschen mit Herz, Mut und Persönlichkeit – auch ohne konkretes Stellenangebot.
Na klar! Wenn Dir was auf dem Herzen liegt oder Du einfach eine erste Frage hast – greif zum Hörer.
Einstieg
Am ersten Tag heiĂźt es "Gemeinsam ablegen"! Du bekommst eine EinfĂĽhrung ins Haus, Deine Crewkleidung und alle Infos, die Du brauchst.
NatĂĽrlich nehmen wir uns Zeit, damit Du gut ankommen kannst.
Ja, Du bekommst bei uns einen Buddy aus Deinem Bereich – also jemanden, der Dich vom ersten Tag an begleitet.
Außerdem hat jede Abteilung bei uns einen ganz individuellen Einarbeitungsprozess, der Dich perfekt auf das eigenständige Arbeiten in der Abteilung vorbereitet.
Kein Alleingang, kein Sprung ins kalte Wasser. Wir nehmen uns Zeit fĂĽr Dich, Deine Fragen und Dein Ankommen.
Absolut! Du bist vom ersten Tag an Teil der Crew. Wir arbeiten auf Augenhöhe, lachen gemeinsam und unterstützen einander. Wenn Du etwas nicht weißt, fragst Du einfach.
Dann atmen wir einmal durch – und lernen daraus.
Fehler gehören zum Alltag, besonders am Anfang. Uns ist wichtig, dass Du Dich sicher fühlst, Dinge ausprobieren kannst und weißt, dass wir hinter Dir stehen.
Ankerplatz
Ja – wir nennen sie liebevoll „unseren Ankerplatz“.
Du kannst in einem unserer drei Häfen (Crew-Häuser) wohnen – voll ausgestattet, nah am Hotel und mit Platz zum Ankern und Wohlfühlen.
Es gibt Gemeinschaftsküchen, Aufenthaltsräume und sogar Möglichkeiten zum Grillen. Die Atmosphäre ist familiär – viele bleiben länger, als sie dachten.
Klar! Du kannst Dich an Deinen Arbeitstagen zum Frühstück, Mittag & Abendessen an unserem regulären Buffet stärken. Zur Kaffeezeit findest Du eine Auswahl an verschiedenen Kuchen in unserer Mitarbeiter-Wohlfühloase (Pausenraum). Und ja, auch eine Kaffeemaschine und Getränke stehen Dir ganztags in unserer Mitarbeiter-Wohlfühloase zur Verfügung.
Ja zu allem. Parkplätze gibt es direkt auf dem Hotelgelände, kostenfreies WLAN in Unterkunft & Hotel und in Deiner Freizeit: Die Ostsee liegt vor der Tür. Viele gehen nach Feierabend oder an freien Tagen zum Strand oder machen Radtouren. Außerdem darfst Du in Deiner Freizeit die Hotelanlage kostenfrei nutzen. Genieße ruhige Stunden in unserer Saunalandschaft, plansche in unserem Pool oder mach gemeinsam mit Deiner Familie die Piraten-Insel-Usedom unsicher. Ebenfalls kannst Du unsere Crew-Rabatte nutzen und die Seeklause selbst aus Gastsicht erleben.
Entwicklung
Vom ersten Tag an begleiten wir Dich auf Deinem eigenen Kurs – mit Schulungen, neuen Herausforderungen und echtem Rückenwind für Deine Entwicklung. Egal ob Du gerade neu an Bord kommst oder schon viele Seemeilen in der Gastronomie hinter Dir hast – wir freuen uns, wenn Du mit uns über Dich hinauswachsen willst.
Das passiert bei uns öfter als Du denkst – und ist ausdrücklich gewünscht. Wenn Du merkst, dass Du z.B. lieber in die Küche statt an die Rezeption möchtest (oder umgekehrt), sprechen wir gemeinsam darüber.
Wir glauben daran, dass Menschen dort am besten sind, wo sie sich wohlfĂĽhlen.
Unternehmenskultur
Bei uns bist Du nicht einfach nur eine Nummer – Du wirst Teil einer Crew, die zusammenhält. Wir fördern Dich und feiern Erfolge gemeinsam. Ach ja: Und die Ostsee ist auch nicht weit.
Unbedingt! Viele unserer Crewies haben bei uns ihre ersten Seemeilen gesammelt. Wichtig ist uns, dass Du Lust hast, mit Menschen zu arbeiten, offen bist und ins Team passt. Alles Weitere bringen wir Dir bei!